本港失業率連跌七個月，政府統計處上星期公佈，九月至十一月失業率為百分之三點七，比八月至十月回落零點一個百分點，符合市場預期，失業人數減少八千五百人至十三萬八千九百人，總就業人數增加八千四百人至三百六十五萬七千人。差不多所有主要經濟行業的失業率均見下跌，其中地基及上蓋工程業有相對明顯的跌幅。至於九月至十一月的就業不足率為百分之一點六，較八月至十月同樣下跌零點一個百分點。就業不足率的下跌主要見於樓房裝飾、修葺及保養業和餐飲服務活動業。

疫情放緩 市道有望改善

勞工及福利局局長孫玉菡表示，勞工市場繼續改善，失業率和就業不足率均輕微下跌。展望未來，勞工市場的短期前景將取決於本地經濟活動恢復的步伐。防疫相關措施進一步放寬及消費券計劃亦會有幫助，但金融狀況收緊將抵銷部份正面影響。他呼籲社會各界繼續與政府同心合力，令疫情繼續受控。

輸入護理員紓人手荒

另一方面，安老院及殘疾人士院舍護理員人手嚴重短缺，行政長官會同行政會議通過推出院舍輸入護理員特別計劃，額外輸入三千名護理員，配額以七千個封頂；又放寬本地僱員與輸入外勞的比例至一比一或二比一；以及精簡審批程序，預計申請審批時間將由現時「補充勞工計劃」約五個月縮減至特別計劃約兩個月。 勞工及福利局表示，業界意見反映輸入護理員的流失率極低，大部份工作至完約，對院舍的穩定性較好。計劃下院舍須先請本地員工，亦只限引入最初階的護理員，較高階職位期望由本地人擔任。由於本港人口老化，預計相關行業會愈做愈大，人手需求隨之增加，所以並不影響有意加入或在此行業工作的本地人士，亦不見得會導致本地人的工資下降。被問到以全港一千多所院舍計算，每所院舍僅增加約三名人手是否足夠，

發言人回應稱，將配額上限設定為七千而非更多，是希望預留可觀空缺予本地人。至於計劃時限，當局預期填滿上限為止。發言人又指，計劃雖不限於招聘內地人士，但現時對象主要來自內地，因應徵者要溝通得到，文化背景相近會較合適。